工作性质:全职
期望岗位:常务副总经理、总经理助理、CEO、管理者代表、行政/人力资源总监、
期望地区:温州市/台州市/温州、瑞安、乐清、玉环、台州等地
期望行业:工业电子电器
期望年薪:20-25万/年
自我评价;教育改变命运,知识创造财富,追求永无止境,专业成就辉煌,通过在外多年的打拼、学习、成长,生于农民之家,质朴善良的我,掌握了一定的理论与实践相结合的企业管理知识,待人接物真诚实在,处理问题细心果断;执行制度原则性强;闲暇之余,看书学习是唯一所好,我知只有勤学善问,不断学习,才能跟上社会发展,所以我一直在努力提高自身素质和技能水平,通过不断追求愿与企业一起成长,既成就企业也成就个人。
技能说明:熟悉6S生产现场管理,能合理设计生产流程和安排生产计划,能对生产产能实行合理评估,合理调整生产计划和仓储库存,完成生产达成率,可以根据生产产能合理制定工时单价,懂能耗分析能够合理控制生产成本;熟悉生产工艺和品质管控;熟悉模具和工装夹具的制作原理,精通产品模具加工工序的整合和优化;熟悉ISO质量体系的策划和推行;懂礼仪和谈判技巧,熟悉销售渠道的拓展和管理及流程,懂财务审计和成本分析及预算,在人力资源管理和行政管理方面也有丰富的工作经验,熟悉人资管理六大模块,精通薪酬设计、人员招聘,绩效考核,能独立完成行政、人事、生产、采购、物储和技术、品质及销售、财务等方面的管理工作,具有较强的文字写作功底,熟悉各种文件、制度、规程的编制工作;熟悉外联政府部门工作流程,熟悉建立安全生产管理台帐资料和应对安监检查验收;会能耗管理体系,懂生产许可证的申报、审厂和年审,熟悉环保测评和厂房建设验收,善于组织员工培训和沟通,开展党建和工会工作,工作经历涉及电子电器、电线电缆、五金机械、工装模具、汽车摩托车配件等多个行业,可受老板重托,负责主管公司全局工作。
工作经验:28年;经历企业管理模式:台资企业、日资企业和温州模式企业
1983年7月毕业后分配到湖南省石门县农机局工作,担任石门县农机研究所行政办公室助理职务,1986年升职为办公室主任至1989底辞职下海打工。
1990年初去广东中山市任职于台资企业荣新五金塑料制品有限公司行政/人事课课长至95年12月合同期满辞职。
1996年任职日资企业洪发人造花制造有限公司人力资源部经理至1999年12月年底辞职。
2000年来浙江温州工作;任职于浙江中讯电子电器有限公司驻虹南分公司总经理,全面主持分公司工作;2001年5月调总厂任总公司生产制造管理中心生产总监(生产总调度)。2004年7月调任公司总经办任行政执行总监至2005年4月合同期满。
2005年5月任职于中国春风控股集团乐清车业有限公司常务副总兼管理者代表至2008年年底辞职。
2009年3月至2012年12月任职于中国国威科技集团虹桥辉煌电器有限公司副总经理兼管理者代表,经历了企业整合和重组,企业从头发展的艰难历程。
2013年任职于沃诚集团有限公司副总;打工生涯中兼职过多家企业管理咨询和企业管理顾问,有丰富的人脉资源,在企业管理行业中有良好的声誉和口碑。
一、1983年7月毕业于湖南常德农业机械学院;1988年6月毕业湖南教育学院(成教),主修工商行政管理专业;
二、2001年至2005年分别参加中讯电子电器有限公司外派学习ISO9001质量管理体系和GB/T18001职业安全健康安全体系及ISO14001环境管理体系培训,并取得内审员资格证书。
三、2005年7月参加中国春风控股集团乐清车业有限公司外派 学习ISO/TS16949汽车行业质量体系培训,并取得内审员资格证书。
四、2006年4月受中国春风控股集团有限公司外派温州亚美信咨询公司学习“公司战略决策和执行力度”课程、“管理者的有效沟通”、“企业变革与文化”等及“职业经理人”培训;并通过考核和评审取得高级经济师职称和企业管理顾问及职业经理人资格证书。
五、2009年8月参加乐清质量技术监督局举办的2008版质量、环境、职业健康安全三合一体系培训,取得三合一体系内审员资格证书。
六、2010年至2011年期间两次受国威科技辉煌电器有限公司委派到浙江省质量监督局进行生产许可证知识培训。
七、2011年和12年分别受公司党支部和镇组织部委派,一起参加乐清市党校和温州市党校学习培训。
八、2012年7月参加国家质量技术监督总局在台州举办的质量管理工程师全面培训,并取得高级质量管理工程师合格证书。
十、2013年开始分期参加国家人力资源法务师培训,年底结业考试拿人力资源法务师证书。